CARRER PLAN

キャリアプラン

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新入社員研修
• ビジネスマナー研修
• 合宿研修
• ガスの基礎知識等の座学研修
• 実地研修
• 現場見学会
などを、入社後約1ヵ月間で行います。
入社後には、フォローアップ研修を行います。
国家資格取得サポート
• 社員講師による講習会の実施など、
ガスの国家資格合格に向けての取り組みを行っています。
• 資格取得後は、手当がつきます。
関連する国家資格の例
• 甲・乙・丙種ガス主任技術者
• 第二種販売主任者
• 液化石油ガス設備士
これらのガス関係以外にも、電気、建築など仕事に役立つさまざまな資格に対し、手当をつけるなどのサポートを行っています。
階層別研修
社員教育には常に力を注ぎ、新任、主任・所長、課長、部長など、
キャリアに応じて適切な研修を実施し、
スムーズに実力が発揮できるようにしています。